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2024 / 07 / 23
随着现在信息科技的发展,数据的储存量越来越大,那么数据库的发展趋势又是怎样的呢?
数据库技术的现状及其发展趋势研究开题报告
数据库技术的现状及其发展趋势研究开题报告*:信息管理与信息系统学生:**学号:0924620036
一、选题背景及意义:
二、论文综述1、数据库技术发展历程:许多年以来在数据库技术领域很少有重大的技术创新能够引起人们对整个数据库发展历程的回顾与反思。20xx年db29中推出的purexml技术,对过去数十年来关系型数据库的最基本的数据组织方式进行了重大的创新,第一次让我们对数据库的历史,以及过去支撑其发展壮大的理论基础和外部挑战从新的角度进行审视。今天我们很少去回顾数据库的历史,对于绝大多数it技术人员,数据库等同于关系型数据库,数据则和表紧密联系。e-r模型几乎是我们描述世界的唯一方式,sql语言是数据库信息访问处理的唯一手段。关系型数据库已经成为了一种宗教式的信仰,数据相关的所有理论问题似乎都已经解决。
然而历史的发展总是在我们不经意间产生转折,所有重大技术的产生及发展都有其生存的土壤。40年前数据库的诞生并不是关系型数据库,第一代的数据库第一次实现了数据管理与应用逻辑的分离,采用层次结构来描述数据,是层次型数据库(ims)。第二代数据库奠基于上世纪70年代e。fcodd博士提出的关系型理论以及sql语言的发明。实现了数据建模和数据*作处理的标准化,关系型数据库在其后的20多年的时间取得了长足的发展,得到了广泛的应用。技术的演进主要集中在*能、扩展*和安全*等方面的提升,其基本的理论框架和技术理念并没有大的变化。
与之相反,在过去的20多年里,it产业发生了重大的变化和一系列技术及理念的创新。数据库所生存的外部土壤随着inter以及在网络环境下it系统互联互通相互协作的趋势,对信息管理技术提出了新的挑战。
2、国内研究的综述:
三、论文提纲
(一)数据库技术概论
1、数据库技术概念及类型
2、数据库技术发展历程
3、数据库技术应用
(二)数据库技术发展现状------关系数据库技术仍然是主流
1、发展现状概述
2、oracle概念及应用
3、access概念及应用
4、sql概念及应用
5、db2概念及应用
6、发展现状总结
(三)数据库技术发展的趋势
1、下一代数据库技术的发展主流面向对象的数据库技术与关系数据库技术
2、演绎面向对象数据库技术
3、数据库技术发展的新方向非结构化数据库
4、数据库技术发展的又一趋势数据库技术与多学科技术的有机结合
5、未来数据库技术及市场发展的两大方向数据仓库和电子商务
6、数据库技术的实践*发展面向专门应用领域的数据库技术
(四)当代与未来数据库研究的热点数据挖掘、知识发现与数据仓库
1、数据挖掘技术
2、数据仓库技术
3、知识发现技术
4、小结
5、结论
四、论文写作进度安排
(一)开题报告:论文题目、系别、*、年级、姓名、导师
(二)目的意义和国内研究概况
(三)论文的理论依据、研究方法、研究内容
(四)研究结论
(五)预期的结果
(六)进度安排
一、我国企业会计电算化的发展:
二、会计电算化应用中存在的问题:
会计电算化是企业管理信息系统的一个重要组成部分,管理信息系统是财务、业务和人事等信息系统的有机结合。一个企业会计电算化系统的实施过程,同时也是企业管理理念、管理模式、业务流程等方面改造的过程。由于企业自身原因与外部环境的影响和财会工作自身的特点,现阶段我国会计电算化工作实施过程中存在着诸多问题,现分析如下:
(一)对会计电算化的重要性认识不足,目前,许多企业还未充分认识到会计电算化的意义及重要性。
(二)缺乏复合型的会计电算化人才,缺乏会计电算化方面的专业人才成为企业快速实现会计电算化的障碍,作为一个综合性的财会专业人才需要具备计算机、会计、管理等多方面的专业知识,实现从满手工会计的需要到适应会计电算化普及的过渡。
(三)会计电算化下的财务信息存在安全问题,财务数据是企业的秘密,在很大程度上关系着企业的生存与发展出。在会计电算化的环境下,电子符号代替了会计数据,磁介质代替了纸介质,财务信息面临安全风险。
(四)会计电算化的统一数据接口问题,由于我国目前的财务软件都是各软件公司自行开发的,各自使用权用不同的操作平台和支持软件,数据结构不同,编程风格各异,为技术保密,相互没有交流和沟通,没有业界的协议,自然也没有统一的数据接口,在系统与系统之间很难实现数据信息的共享。
(五)会计电算化的基础管理工作存在漏洞,许多会计电算化单位没有严密的基础的管理工作制度。
(六)会计电算化重视账务处理却忽视管理应用,会计电算化的运用可以及大的发挥电子计算机的计算与分析功能,但是,由于受我国传统的手工会计工作主要是事后核算的影响,我国实行会计电算化的单位大多存在着重视报账功能忽视管理能力的现象。
会计电算化的现状:
(一)会计电算化现阶段的状况
为适应企业经济发展的需要,近年来,我国会计师改革已迈出了稳健而有序的步伐,并取得了巨大的成就。但随着客观经济环境的变化,会计也应不断改革、发展和完善。尤其是我国加入了WTO,说明我国的改革开放将进一步深化,与世界的联系将更加紧密,同时真正地融入了世界经济一体化的潮流。我国经济受到的影响将是巨大的,会计会场也应是如此。
我国的会计电算化实施工作的时间较晚,开始于20世纪70年代末、80年代初,经过20多年的发展,我国的会计电算化事业取得了可喜的成就,发展了品牌的商品化财务会计软件,目前中国已初步形成了会计软件产业,通过国家纺评审的会计软件已达30多个,通过省级评审的会计软件也有200多个。
(二)会计电算化现阶段存在的问题
我国会计电算化存在怎样的问题呢?是什么阻碍了我国会计电算化的发展?
1、普及程度不高
2、会计人员的素质低
3、存在安全隐患问题
(1)网络安会问题突出
(2)“无纸化”的风险
(3)数据安全保密工作做的不好
4、会计软件缺乏兼容问题
针对会计电算化存在的问题提出解决的对策
(一)建立全国会计信用公示制度建立会计信用公示制度应遵循法制化,公正客观,分类公示,方便快捷原则。信用公示制度如果要实现信息共享,资源共享,面向社会和全民参与,就应采取网络,报纸,杂志,广播,电视等形式发布信用信息。要依法建立信息披露制度,以利于社会监督。可将工商、税务、质检等管理部门掌握的信用信息分层次开放。建立会计信用公示制度,定期发布诚信企业和失信企业信息,就是对诚信企业的褒扬和对失信企业的惩罚,使具有良好信誉的企业和个人充分享受守信的益处,使不良记录的企业和个人声誉扫地,付出代价。
(二)重视会计人员的诚信道德教育,提高会计人员素质
加强对会计人员的职业道德教育,要求会计人员要爱岗敬业,依法办事,坚持原则,实事求是,客观公正,保守商业秘密。改造会计人员的世界观,人生观,价值观,从而提高会计人员的思想境界,使会计从业人员形成严谨的工作作风,教育会计人员应“不以善小而不为,不以恶小而为之”,(注6)树立“诚信会计”的良好形象。通过加强会计职业道德建设,会计人员能以良好的职业道德约束自己的行为,将诚实守信的道德意识转化成自觉的行动,“以诚实守信为荣,以见利忘义为耻”为行动准则,营造良好诚信的社会氛围。另外会计人员还需要不断充电,回炉,提高自身业务素质,加强会计基础工作,这样才能确切反映企业财务状况,为保证会计信息的真实,可靠提供前提条件。
(三)完善公司治理结构
建立现代企业制度,要切实建立政企分开、产权明晰、责权明确、管理科学的现代企业制度,加强股东等财务信息需求者参与监控的动机和能力,这包括健全董事会、建立审计委员会、建立股东对经营管理者的强力约束、建立董事会与经理层之间基于合约的委托代理关系等措施;完善业绩评价机制,应考虑增加一些涉及企业持续经营能力等的非财务会计指标,使代理人所得的利益与企业目标约束挂钩;改变激励措施,防止管理者的短期行为,将长期绩效补偿与短期工薪支付分开;通过持股结构的调整,分散大股东的股权,增加股权之间的相互制衡,解决“一股独大”的问题。建立健全独立董事制度,增强董事会内部制约机制,切实维护中小股东利益。完善公司内部会计控制体系,规范公司财务行为。建立健全各项管理制度,包括内部监督制度等并且认真执行和落实这些制度,进一步加强监督。
国外研究进展
关于品牌
从国际化的角度来分析品牌的发展,在19世纪的早起美国,产生了品牌的萌芽。一些药品生产商从那时就开始对于自己的产品命名,并且以此作为产品的标识来提高声誉。而在欧洲,也产生了有如 西门子 等一些经久不衰的国际大品牌。20世纪是品牌的大发展时期,然而人们对于品牌的关注也并不是始终如一。在20世纪初期,无论是商家还是消费者对于品牌的认同度越来越高,一方面,消费者青睐那些代表着高质量、优良服务的品牌;另一方面,商家对于品牌越来越重视,品牌的推广手段越来越广,越来越专业化。广告的一度繁荣很好的反映了当时人们对于品牌的认识。然而,两次世界大战是的品牌理论的陷入了一个停滞不前的状态,高效率,低成本的产品当时商业的主流倾向。随着世界经济的逐渐恢复和继续发展,物质产品的日渐丰富,人们对于消费产品的要求不再简单的局限于价格和质量,对于精神层次的要求也逐渐的体现出来。美国人大卫-奥格威首次提出了高于传统品牌的概念,他认为品牌是一个综合的概念,是一个复杂的表达着企业内涵的象征。从此人们对于品牌的概念进入了一个全新的时代。世界各国的学者也投入了大量的精力到品牌的研究领域中。并且在很多方面取得了重要成果,为世界经济的发展提供了强大推动力。
品牌的定义
著名学者麦克唐纳对于品牌的定义是: 一个成功的品牌能帮助顾客识别产品、服务、人员或地方。把品牌加载产品、服务、人员或地方身上,能使购买者或使用者最好地满足他们需要的相关的独特的增加价值,而且,品牌的成功源于其在竞争环境下,能持续地保持这些增加的价值。大卫-奥格威对于品牌的界定打破这种传统认识,这也可称为现代品牌理念的启蒙思想。现代相关理论学者逐步形成了对于品牌内涵的基本共识: 品牌是质量的表达,并且是一个更为复杂的概念,现代品牌理论中主要包含了六个内涵,主要是指特征、利益、文化、个性、价值以及消费者选择。
理论发展
学术界对于品牌的关注度越来越高,涉及到各个领域。营销学、市场学、心理学以及价值工程学的发展也给品牌理论的成长注入了活力。品牌价值的确定、消费者与品牌的关系等等都是研究的热点。本文主要关注研究企业品牌建设策略。
布朗在1995年提出: 在信息社会里,由于信息的传递途径和成本非常低,所以在品牌的建设和传递过程中,起到核心作用的是信息的质量而不是以往所强调的数量问题。 鲁宾斯基对于企业品牌的核心价值的传递进行了深入的研究。其研究成果强调了, 企业内部对于品牌价值的理解,着重于从员工入手,遵循着人本位的核心思想进行企业的品牌建设和价值传递过程。 美国学者切纳特十分关注新技术革命对于企业品牌理念和建设的影响,强调了, 品牌对于新环境的适应能力以及在品牌建设和管理过程中的快速反应能力。 麦克唐纳对于不同行业的品牌进行了对比性研究,区分了产品制造业和服务行业中品牌建立、传递和管理的不同途径和主要问题工商管理本科毕业论文开题报告工商管理本科毕业论文开题报告。美国学者大卫-爱格曾一度是这一领域的领头人,在他的著作中,对于品牌的内涵、建设和传递过程都做了系统的阐述。其中关于品牌维度构成的透彻分析对于企业的品牌建设有重要的理论支持作用。
品牌理论的发展一直没有停下脚步,品牌的理念不断深入人心,在世界范围内引起了广泛的关注。品牌理论的进步不仅仅来源于学术界的系统研究,也来自于企业的自身经验的总结和知识的创新。几乎绝大部分国际大企业都十分注重品牌的建设和管理,其中 可口可乐 公司对于品牌的认识和成功经验值得所有企业借鉴。 可口可乐 雄踞福布斯世界品牌价值榜三甲之列,并连续多年获得品牌价值估算桂冠。其公司的成功经验也在实践中检验了相关理论并极大的推动了品牌建设和管理理论的发展。
国内研究进展
核心理论
品牌理论的发展也引起了国内许多学者的关注。随着市场经济的不断发展,改革的不断深化,我国的市场对于品牌的需求凸现出来。消费者选择品牌,企业需要品牌,日益激烈的国内甚至国际化竞争需要品牌。学者黄富昌认为: 品牌是一个系统,包括了产品和服务功能要素,是企业,产品和消费者三者的结合。 艾丰则明确指出了品牌所应该具有的五个特征, 其中包括无形与有形的统一;简单与复杂的统一;结实和脆弱的统一;以及实体与精神的统一。是一个综合的概念。郑昭认为品牌可以被分层次来认识,分为标识层、信息层、概念层和文化层。
近些年,我的品牌快速发展,但是依然面临着很多问题。张学引认为, 我国目前的品牌还普遍存在竞争力较弱的问题,缺乏规模,缺乏国际影响力。 康晓光认为, 由于我国 代工 , 贴牌 产业的普遍存在,导致产业弱化,缺乏自主创新能力,缺乏核心知识产权,也就使得品牌的作用被大大弱化了。 而且在实践过程中,我国的品牌建设,尤其是中小型企业的品牌建设还存在着许多误区。李正良认为, 我国企业在品牌建设过程中,普遍存在,轻视自身能力、品牌理念谬误、偏重产品生产以及夸大品牌作用的现象,严重阻碍了品牌的推广和发展。
中小型企业我国经济活动中不可或缺的重要力量,品牌对于提高我国的中小型企业的核心竞争力有着至关重要的意义。何忠保强调了, 企业需要建立正确的品牌观念,走出去,引进来,吸收先进经验,才能保障品牌建设的顺利实施。 徐丽瑛认为, 加强企业的核心竞争力,形成自主知识产权是品牌建设的第一要务。企业需要围绕自己的核心生产环节,有所创新,才能真正建立起企业所需求的品牌效应。 丁家永则从品牌建设与心理学相结合,着重强调了对于消费者个性化的足够关怀和满足。天双全、陈永丽则从实践的角度阐述了, 品牌建设是一个长期而兼具的系统化工程,需要有长远的规划并且要与公司的利益紧密结合起来。
品牌建设
西部大开发战略的实施给众多西部地区中小型企业提供了千载难寻的好机会。而品牌就像是横在他们面前的一座大山。规模小、家族化经营、资本流通速度慢以及管理经验和手段严重滞后都极大的影响了企业品牌建设以及长远发展。许多学者也在致力于研究相关的内容,希望能为广大西部中小企业提供智力支持。谢付亮提出的品牌策划的五大关键点, 品牌就是一种投资;品牌建设的环节必须是可控的;做品牌不意味着大投资; 事、市、势 结合;策划人本身的素质。 这就为企业品牌建设拓宽了思路。为实践环节打好了预防针。
课题背景及开展研究的意义
课题背景
品牌战略对于企业来说有着至关重要的意义,尤其是面对着日益激烈的竞争环境。国内市场的竞争甚至国际市场的竞争对于企业来说都是机遇与挑战并存,能否把握机会,在商战中屹立不倒,品牌的对于企业的意义尤为重要。相对而言,在国家西部大开发战略的实施,使得西部企业面临前所未有的发展良机,国家的政策支持和越来越多的融资机会并不能完全开发西部企业的能力。在这个特殊的时期,尤其是在企业发展的初期,企业就更需要有长远的品牌战略,日积月累才能最终成就一个真正的品牌。XXXX公司正式在这种环境下日益成长一个西部民营企业。其主要产品是XX。公司拥有非常丰富的实践经验和较为先进的制造技术,并且得到了当地政府的大力支持,在西部地区的同类企业中有一定的影响力工商管理本科毕业论文开题报告工作报告。然而,日益加剧的竞争,包括资金雄厚的国有大型企业,甚至一些小规模的国际企业都加入了市场竞争环境来。传统的依靠低成本和便捷的售后服务的竞争优势,在人力成本的增加和竞争对手规模化经营的策略下荡然无存。企业在深入分析了当前所处的形式后,不断的进行改革,企业对于品牌建设的意识越来越浓。只有一个深入人心的品牌才能使企业摆脱困境。
XX公司的具体情况具有一定的代表意义。当地多家企业,包括部分 国改民 的大型企业都面临着相同的困境。如何探索出一条适合当地企业的品牌化之路?是这些企业迫切需要解决的任务
课题意义
在具体分析了XXXX公司所处的案例环境之后,本文旨在能够为企业的发展提供一些可行性建议,并在此建议的基础上希望能够总结出模式化的初步策略,如此一来:
a. 能够使XXXX公司的状况有所改善,为得企业将来的进一步发展打下良好的基础,甚至是注入强大的前进动力。
b. 能够与周边企业进行对比,在可行性建议的基础上形成模式化成果,为其他企业提供咨询帮助。对于当地经济的发展,起到了一定的作用。
c. 从实践中检验品牌理论的效果。通过对于企业的改造和所取得成果进行比较,总结失败环节的经验教训,对于理论实践化具有现实的指导的作用。
一、主要任务与目标:
在满足办公空间的基本功能要求上,反映出新时代的办公空间的特色和个性。
二、主要内容与基本要求:
1. 相应的平面布置图;
2. 相应的顶面布置图;
3. 室内空间的立面及剖面图30张以上;
4. 各类相关的节点及详图若干张;
5. 反映设计思想的分析图及草图若干张;
6. 各类相关的设计参考图及意向图若干张;
7. 空间透视彩色效果图6张以上。
8. 详细的设计说明,约400字以上;
三、研究的总体安排与进度:
1.设计准备阶段(20xx年1月下旬—20xx年2月中旬)设计调研,翻阅大量的参考资料选择自己感兴趣地主题,拟定方案。
2.设计构思阶段(20xx年2月中旬—20xx年3月下旬)确定设计主题、绘制草图。从造型、材质等进行构思,提出尽可能多的方案。
3.设计完善阶段(20xx年4月上旬—20xx年4月下旬)不断完善修改设计方案,完成个阶段的草图直至草图定稿。
4.设计表达阶段(20xx年2月下旬—20xx年4月下旬)完成设计图纸的绘制和模型的制作。
5.展示阶段(20xx年4月下旬—20xx年5月下旬)展示图板的排版工作,完成毕业设计展示工作。
6.答辩阶段(20xx年6月上旬—20xx年6月中旬)完成及论文报告全部内容制作,毕业答辩。
四、主要参考文献:
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[5] 深圳市金版文化有限公司编.灯光-精彩设计07〔M〕.吉林:吉林美术出版社, .
[6] (西)奥罗拉·奎特。《极少主义——极多主义》中国水利水电出版社
[7] 《建筑构造》中国建筑工业出版社。
[8] 〈室内设计与装修〉杂志。(20xx-2006)
[9] 《无障碍设计》大连理工出版社
摘要:本文通过对激励式教育的含义、内容研究,指出网络时代应如何在高校体育教学中运用激励式教育,希望各大高校的体育教师能够认识到激励式教育的重要性,从而运用到体育教学之中。
关键词:激励式教育;网络时代;高校;体育教学
高校体育教学是围绕着健康、健美展开的,目标是使学生能够认识体育运动,热爱体育运动,养成运动的好习惯,从而拥有一个健康的身体。在高校体育教学中运用激励式教育,能够帮助学生增强对体育的兴趣,同时也有利于实现体育教学的目标。
1激励式教育概述
激励式教育含义
所谓的激励式教育,重点在于激励二字。在《现代汉语词典》中,对激励二字做出了解释,表示运用各种各样的方式,如行为、语言等促使他人能够拼搏奋斗,从而实现更高的目标。激励式教育自然指的就是在教育中,运用激励方式,促使学生能够全面发展,提高综合素质,成长为人才。
激励式教育内容
激励方式有很多,一般来说可以分为物质激励和精神激励2种。因此,激励式教育也可以分为物质激励式教育及精神激励式教育。首先,物质激励式教育指的是教师通过物质作为奖励来使得学生奋发努力,从而朝着目标前进。这里所使用的物质可以是一般的物品,也可以指金钱。其次,精神激励式教育指的是教师通过精神作为激励的方式,来促使学生奋发努力。精神可以是口头的表达,也可以是颁发一些奖状、奖杯,也可以是获得荣誉称号等。无论是物质激励式教育还是精神激励式教育,都有其自身的优势与劣势,在激励式教育中,不应只偏重于其中一个方面,而忽略了另一方面,而是应两者并重,这样才能够起到更好的激励效果,才能够获得显著的教育成果。
2激励式教育在高校体育教学中运用的作用
促进学生全面发展
对高校体育教学来说,最终的目的是能够使得高校学生掌握关于体育的理论知识及增强高校学生的体育能力,从而能够树立运动的理念,提高身体素质,实现全面发展。通过激励式教育,能够加强学生对体育的兴趣,这样自然有利于学生更加热爱体育运动,进而能够在日常生活中多做运动。
加强学生思想道德素质
现代教育讲究素质教育,其目的是为了在提高学生学术水平的同时,也能够提高道德素养,而在高校体育教学中运用激励式教育,能够很好地提高大学的道德素质。对大学生而言,其在体育学习中经常会因为某些动作难度较大而变得有所迟疑,有的甚至会放弃或自暴自弃,这时教师如果能够运用激励式教育方式,就能够鼓励学生,使其增强自信心,使其能够不放弃,从而顺利地完成任务。在日常生活中,甚至是将来走向工作,也会遇到很多困难,而因为运用了激励式教育,使得学生养成了不怕困难、勇于奋斗的精神,自然也就不会放弃,这样的话学生更容易取得成功。
促使学生养成良好品质
高校体育教学,其教学的展开是以健康、健美作为教学理念的,在其日常的教学中运用激励式教育,能够帮助学生更加容易感觉到身形及心灵的美感,更加能够了解健康及健美的深刻含义,增强其对美的认识,从而能够增加其对健康与健美的追求。健康与健美不单单是高校体育教学的教学理念,也是我们每一个人应拥有的品质,而激励式教育运用于高校体育教学中,更加能够坚定学生对健康与健美的追求,自然也有利于学生养成良好的品质。
3网络时代激励式教育在高校体育教学中的运用
构建激励式教育系统
“工欲善其事,必先利其器”,这是我国自古就有的说法。在高校的体育教学中想要运用激励式教育,那么首要任务是构建激励式教育系统,这样才能够为激励式教学提供依据。为了构建激励式教育系统,高校体育教师首先需要了解高校体育教学的特点,然后根据高校体育教学的特点来制定相应的激励式教育制度,一个全面而又详细的激励式教育制度,能够最大限度地展示激励的作用。在高校体育教学中,有时有些动作会比较难,这个时候如果有学生能够完成,那么教师就要进行表扬,并且也要注意给予其他学生一定的鼓励。另外,现代信息技术十分的发达,各种聊天工具及平台比比皆是,像是大学生作为熟悉的微信、微博等,应鼓励高校体育教师利用微信、微博等平台与大学生进行交流,及时地解答大学生关于体育的一些疑问,这样既能够加深教师与学生之间的感情,也有利于教师充分了解学生的疑难问题,从而更加有针对性地解决。可以说,高校体育教师应充分运用各种网络平台,在这个网络时代,能够缩短教师与学生之间的距离,使激励式教育起到更好的效果。
加强高校体育教师的教学水平
俗话说:“没有金刚钻,别揽瓷器活”,高校体育教学需要专业的体育教师。不过根据相关调查发现,现阶段很多高校的体育教师并不是专业的体育教师,没有足够的专业水平,这样的话并不能够最大限度地展示激励式教育的作用。对这些教师,高校应定期展开专业培训,使其能够提高专业能力。此外,应加强高校体育教师科学学习的精神,只有通过不断地学习,才能够丰富自身的能力,从而提高教学水平。对此,高校应帮助体育教师树立现代体育教学理念,能够认识到当今社会中体育教学的最新方式,这样的话才可以做到与时俱进,不断地丰富体育教学方法。其次,还要提高高校体育教师的综合水平,除了要使得高校体育教师掌握丰富的理论知识之外,还应提高其对网络设备的操作能力,能够熟练地使用网络平台与学生进行沟通,能够在日常的教学中熟练的使用多媒体。像是很多高校引入了投影仪、电子系统等,这能够为教学起到辅助的作用,而教师应熟练地掌握这些设备的使用方式。除了对这些体育教师进行定期培训之外,还应在培训之后进行跟踪反馈,检验培训的效果。再次,应围绕着新媒体进行专题讲座、学术交流,使得高校体育教师能够更加熟悉新媒体,并且可以熟练的应用。
利用网络平台展开激励式教育
对大学生而言,激励式教育不单单应在课堂上实现,在日常生活中也应时刻进行激励式教育。为此,高校体育教师可以利用网络平台与学生进行沟通,了解学生在体育学习中遇到的问题,鼓励学生解决问题。只有把激励式教育在日常生活中展开,才能够更好地发挥激励的作用。网络平台能够蕴含丰富的信息,这些信息内容形式多样,图文结合,更加能够吸引学生的兴趣。在实际教学中,高校体育教师可以使用各种网络平台与学生进行沟通,像是利用微信群与学生进行沟通,听取学生对课程教学的意见,根据学生的意见更改教学计划,使得整个教学能够更加符合学生的需求,而这也会加大学生对体育的兴趣。另外,利用微信聊天群还可及时传达给学生与体育相关的趣事或重大的赛事,毕竟体育比赛一直以来都是非常激动人心的,尤其是在取得胜利的时刻,而这无疑也能够加深学生对体育的兴趣。再就是体育教师应激励学生多在微信群中表达一些自己对体育的看法、自己热爱的体育活动、自己通过体育运动取得了哪些变化等。有些体育项目的某些动作比较困难,教师可以利用网络平台分享这些动作的分解步骤,并且自己加以演示,这样的话学生可以随时观看,并且自己私下进行练习,能够减少课堂上的不必要时间浪费,而且还可以使得那些反应慢的学生也能够练习好,增强其自信心,无形之中就起到了激励的作用。
合理分配体育学时
我国高校开设了很多专业,每一个专业的特点都是不同的,所以在开设体育课时应按照每一个专业的特点来对学时进行分配。对大一新生而言,由于体育教师并不知道每一个学生的基本情况,所以可以先开设基础体育课,教授学生最基础的体育知识,然后进行测试,根据测试的结果来了解每一位学生的特点,这样的话就可以把体育运动及比赛联合在一起,一方面,可以提高学生对体育的兴趣;另一方面,可以帮助学生发展特长,更加有利于体育教师完成教学目标,达到教学效果。体育课程一般来说是在户外展开的,深受天气的影响,有时会遇到阴雨天气,并不适合体育课,这时体育教师应合理安排课程。在室内上课时,体育教师也应保证授课质量,使得学生可以全面掌握体育的相关知识。
制订科学的评价系统
想要在高校体育教学中运用激励式教育,评价是必不可少的,所以应制订科学的评价系统。在高校的体育教学中,其指导思想是“健康第一,终身体育”。所以,所有的体育课程都要按照这一指导思想展开。因此,需要改变原有的、单一的课堂教学方式,采用多元化的课堂教学方式,如开展体育比赛、进行体育训练,通过有趣的游戏来达到体育教学的目标等。
完善体育教学设施
想要开展体育教学,那么一定的设施是必不可少的,为此高校应完善体育教学设施。首先,高校应把相关的体育场馆长期开放,这样的话学生可以随时进行体育锻炼;其次,应置办多种类型的教学设备,方便学生根据自己的兴趣选择合适的体育器材进行锻炼。如果高校有条件的话,还应在体育场馆之中长期设定指导岗位,由专业体育教师对学生进行指导,这样的话就能够根据学生需求随时展开体育教学了。
4结语
随着信息技术的发展,网络已经成为了人们日常生活中的一部分,尤其是大学生,其大学生活更是离不开网络。在这样的时代背景下,高校体育教师应做到与时俱进,充分了解网络时代的特点,结合网络时代的特点,丰富教学方法,合理地运用激励式教育。为此,高校教师应构建激励式教育系统,加强高校体育教师的教学水平,利用网络平台展开激励式,教学合理分配体育学时,制订科学的评价系统,完善体育教学设施。做到把激励式教育贯穿在大学生的日常生活之中,潜移默化地影响大学生,使其树立良好的体育思想,增强对体育的兴趣。
参考文献:
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